(英文圖書) Sino-German Intercultural Management: Self-Organization Communication and Conflict Resolutio... 平裝版, Springer, 英文

本書《中德跨文化管理：數位時代的自我組織、溝通與衝突解決》深入探討了在數位化時代，中德企業在跨文化管理方面所面臨的挑戰與機遇。本書由Springer出版，語言為英文，以平裝本形式呈現。書中涵蓋了自我組織、溝通技巧以及衝突解決等多個重要議題，旨在幫助讀者更好地理解和應對跨文化管理中的各種問題。透過本書，讀者可以學習到如何在不同文化背景下建立有效的團隊協作模式，提升跨文化溝通能力，並最終實現企業的國際化目標。本書適合對跨文化管理、國際商務以及中德合作感興趣的讀者。