獵頭解密, 今周刊, 晉麗明

內容簡介 台灣第一本獵才商模大全! 台灣獵頭大師、104人力銀行獵才事業群資深副總 不藏私公開解密 無論你是求才或求職,都能善用獵頭資源助你一臂之力 企業主必懂:透過獵頭精準鎖定關鍵人才,節省大量無效成本 人資HR必看:清楚掌握人才市場脈動,與獵才顧問合作無間 求職者必知:善用獵才資源優化履歷,打造個人專屬職涯顧問 你的職涯發展,獵才顧問不缺席 公司找人才,不能自行刊登職缺就好嗎? 獵才費用究竟憑什麼這麼貴? 我要如何才能成為獵頭的目標? 你以為獵才顧問是專屬主管的服務嗎?大家可能要改變既定的印象與想法。近年來,很多優秀、自信的應屆畢業生已藉由獵才顧問的協助,進入高科技公司、外商企業及積極培訓年輕戰力的新創組織。 用人惟才 是企業與獵才商模的共同目標。獵才顧問就像星探及球探一樣,隨時張大眼睛,物色高績效及高潛力人才,不論是資深專業主管、青壯中階幹部,或是初出茅廬的社會新鮮人。都有機會成為獵才顧問獵取的對象。 專業分工的時代,上班族想要加薪、離職都有經紀人提供諮詢及代理服務。而轉換職場的獵才服務,更是所有上班族引頸期盼的重要選項。 由於卓越主管及關鍵人才難覓,所以,中高階主管及研發、業務、行銷、財會、人資及製造的專業人才,都是企業委託獵才顧問,主動出擊延攬的對象。 如果你擁有專業知識與技能、工作績效卓著。趕快尋找專屬的職涯顧問,為開創嶄新舞台,做好準備。 本書適合以下三種讀者閱讀: 1.獵才顧問或準備投入職涯經紀人行列的有心人士 本書闡述完整的獵才實務作業 SOP,可以讓有志投入或已在獵才招聘領域的工作者參考及學習! 2.企業經營者、用人主管及HR從業人員 透過真實的案例,剖析並探討企業用人及人才招募的經驗與省思;閱讀本書,可讓人資從業人員、用人主管或是企業經營者洞悉人才招募管道及留才技巧。 3.各行各業的上班族朋友 不論是初入社會的新鮮人或是職場老鳥,在漫長的工作旅程中,希望與獵才顧問合作,共創職涯巔峰;你可以藉由本書,了解職場趨勢及企業延攬人才的作業內涵與選才標準,有助求職/轉職的規劃與職涯的發展! 人才稀缺時代,想要延攬尖兵悍將的經營者及主管必讀 企業人力資源人員怎麼強化招募力,本書傳授心法與密技 上班族該如何提昇競爭力、打造非凡身價,讓職涯經紀人為你量身訂做 本書是台灣第一本完整剖析獵才的商業模式及作業流程,希望促進組織招聘作業的精進與人力資源的正向循環;也期盼讀者經由書籍的內容,找到職涯努力的方向與目標;同時,克服各種挑戰,建立無可取代的競爭優勢,在人才極度稀缺且珍貴的AI時代,開創一展所長的舞台! 各界推薦 專文推薦 楊基寬 104資訊科技集團創辦人 蘇宏文 104資訊科技集團董事暨法務長 推薦對人力資源及招募有興趣的企業讀者,及準備更上層樓、挑戰高薪的上班族朋友閱讀,並致力成為職場高含金量的卓越人才! 楊基寬,104資訊科技集團創辦人 籌備經年的嘔心瀝血之作,堪稱國內第一本以獵頭為主題的著述。蘇宏文,104資訊科技集團董事暨法務長 作者介紹 作者簡介 晉麗明 於104資訊科技集團服務17年,擔任獵才招聘事業群資深副總經理 元智大學EMBA兼任副教授、東吳大學會計系兼任講師 其他重要經歷: 股票上市 櫃 公司人資主管/總經理特別助理 歷任製造產業 化纖/科技產業 網通、工業電腦/服務產業 教育訓練、人力資源,經營管理及業務高階主管 管理雜誌華人500講師 人力資源論壇/講座及企業教育訓練講師 各大學院校 職場趨勢、上班族競爭力 講師 著作與合著: 2005 職場必修的13堂課 2006 當草莓撞到芭樂：上班族的職場書 2007 大位在等你：104教你成功轉職 2008 超越期待的人才 2009 選對工作，老闆砍不到你 2011 下一個搶手人才就是你 2012 兩岸工作大地圖 2014 培養你的職場超能力 2017 真想立刻去上班：悠遊職場16式 2024 獵頭解密